李学武他们走不了了,随着卫戍干部一起来的那些人直接进驻到了原治安大队大院,现卫三团大院,即时开始改编工作。
培训工作当然没有这么快的开始,李学武和王小琴都是能够享受周日休假的。
所以今天周六,也是这一周的最后一天,他们要配合卫戍入驻干部,以及齐耀武等人开展改编工作。
改编办公室就设置在了治安大队会议室,已经在大会上听到改编方案的原治安大队机关人员在迷茫和兴奋中抱着人事、武器、装备、耗材等档案资料到大会议室开始了材料准备工作。
而李学武同齐耀武等人走进小会议室,开始了卫三团改编后的第一次团干部会议。
改编工作是有程序的,李学武他们不用着急,也不用慌乱,所有的工作都会有序的展开和进行,他们只要做好各自的工作,剩下的都有专人来负责。
李学武按照职务等级坐在了齐耀武的下首边,王小琴坐在了赵振华的下首边,这正是对应着的。
参加会议的还有副团长楚南方,就坐在李学武的下首边,对面坐着的则是参谋长张成功,下首边坐着沈放。
按正常程序来讲,这种会议应该还有正治处主任、后勤处主任、装备处主任的位置。
因为卫三团是改编,不是新建,所以这些岗位上的干部以前是在大院办公的。
不过现在都还在山上,应对的也是齐耀武等人都在山下的情况。
楚南方李学武是第一次见,由坐在齐耀武身边的赵振华给做了介绍。
原来是上面考虑到合编后的卫三团缺少指挥型干部,特意从其他单位选调来的。
听赵振华介绍,还是位高材生,解放以前就接受过高等教育的,经历过很多次战斗的考验,很厉害的人物。
按照这样的资历,他是要负责作战和训练的了,而李学武是要负责常务和后勤的。
李学武起身同对方握了握手,感受到对方的善意主动给了个和煦的微笑。
从赵振华比较隐晦的介绍中李学武心中猜测着,这位恐怕是来“锻炼”的,不然这么牛的资历怎么会是一个副团长呢。
可能因为楚南方是新人,所以赵振华在介绍了他的情况后,王小琴主动给对方介绍了治安大队这边的人。
众人寒暄过后,由齐耀武主持会议,会议的内容也是商讨接下来的改合编事宜。
李学武粗略地看了手里的改编方案,治安大队这边的执行力量有一千五百多人,机关人员不到一百人,八一六团那边执行力量有两千五百多人,机关人员有两百八十多人。
“人数有些超标了啊~”
“这就是咱们要讨论的重点了”
齐耀武用铅笔点了点桌面,严肃地说道:“上面给下来的指标是三千人,不算机关人员”。
“很显然,是要剔除一部分人下去的”
赵振华这一次由副转正,也是改合编的结果,他们团本身就是从外面调进来的,管理人员并没有满编。
这会儿听齐耀武说完便插了一句,同时对着李学武等人说道:“包括机关管理人员也要进行缩编”。
王小琴看了李学武一眼,发言道:“如果涉及到原治安大队机关和执行人员的话,剔除人员安置方案是怎样的?”
她是副政委,也是原来治安大队的政委,管的就是人事问题,她是有资格,也有义务要处理这些事情。
赵振华点头道:“所有人员都在缩编范围内,但前期我同耀武同志与卫戍区方面做过沟通,原则上尽量保留治安大队的在训人员”。
“因为他们的基础文化素质更高”
齐耀武发言道:“虽然我也很心疼、很无奈,但这就是事实”。
可能是热的,也可能是真的心焦,他已经有些见亮的脑门上撒着汗珠。
“团里太多文化水平不及格的人员了,已经不适应当前的整体发展和需要了,这是时代客观上的淘汰和选择”。
楚南方点了点头说道:“我同意,人员的基本素质直接决定了队伍的发展潜力和装备接受程度”。
说着话还看了赵振华一眼,继续发言道:“尤其是组织赋予咱们团新时代、新时期的使命”。
“是啊~”
赵振华无奈地叹了一口气,对着李学武说道:“如果让我选,我当然更愿意留下老兵,因为不用训练直接就能用”。
“可这也是弊端!”
赵振华的话语很透彻,也很坚决,似是在给自己做工作,也是在给齐耀武做工作。
“咱们是合改编的队伍,任务执行方向已经发生了改变,从进攻转为防守,咱们是要大转身的”。
李学武看了王小琴一眼,皱眉提议道:“我有个建议”。
见大家都看向自己,李学武放在桌上的手掌摊了摊,讲到:“正因为是合改编,问题应该从多方面,多角度去看待,去解决”。
“比如说八一六团原机关干部和执行人员,可以走分流和安置途径嘛”。
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“不太现实”
齐耀武皱着道:“现在各单位人员饱和度很高,尤其是合改编以后,身份的问题已经固定了,即便是卫戍区有接收也不会太多”。
这涉及到了当地的管理制度和实际情况,八一六团以前也不是什么特种团,人员和干部也不是特别突出的那种,安置却是是个问题。
依照李学武手里的合改编方案,这些人员淘汰掉就等于转业和退伍了。
“治安大队这边我去同郑局谈”
王小琴开口道:“无论是机关人员,还是在训人员,淘汰下来的可以解决安置问题”。
“这是个大麻烦”
赵振华看着王小琴点了点头,算是表示感谢。
而王小琴则是抿了抿嘴唇回复道:“这是我应该做的”。
李学武看了一眼皱眉的齐耀武,说道:“先执行合改编,该淘汰的淘汰,该裁撤的裁撤,这个问题该怎么办就怎么办”。
说着话拿出香烟给屋里几个人分了,等点上火以后又说道:“我跟东城这边有些关系,包括轧钢厂,能解决多少算多少”。
说着话又微微侧身凑到齐耀武身边低声说道:“年底轧钢厂在钢城可能要组建造船厂,这件事可以谈”。
“能解决多少?”
齐耀武没想到李学武能解决这么大的问题,不由得有些惊讶。
李学武在桌上叩了叩手指,道:“不确定,到时候再说,实在不行还有别的方向”。
说着话对齐耀武点了点,示意道:“发昏当不了死,事情一点一点办”。
“那好,这件事先搁置”
见李学武有信心做安排,齐耀武的眉头也打开了,看向众人说道:“咱们议下一项,关于武器装备配置……”
合改编需要做的工作太多了,不是一个会议就能解决了,也不是一天就能完成的,尤其是两个单位原来还不属于一个系统,更显得复杂。
中午饭过后,李学武回到自己办公室先是给董文学打了一个电话。
培训一个月,虽然不是封闭的,但在轧钢厂那边难免的是要影响工作的。
虽然董文学的主要精力已经不在轧钢厂保卫处这边了,但作为他的主管领导,也是保卫处的处长,李学武是要在第一时间同他打招呼的。
董文学面对这种情况也很意外,不过合改编倒是在李学武的预料之内,当初在筹备治安大队的时候他就同董文学做过沟通。
作为李学武的老师,董文学自然是支持他多方面发展的,并且从治安大队转职也是一个好事。
李学武本身就是转业人员,这一次跨越性的进步,算是给他的身份和未来做了一份特别深厚的保障。
当然了,轧钢厂的工作是不能扔下的,更不能因为转职而放弃轧钢厂的工作。
这在今天的大会后郑富华同卫戍那边的领导一起给李学武做了组织谈话。
原则上同意李学武保留两个身份,主要原因还是合改编的主体不是治安大队,但执行任务方向却是偏向治安大队。
八一六团调入京城的原因就是支援地方民兵建设,支援城市保卫和防卫。
合改编之后,目的性更强了,工作更加具体了,就是李学武给治安大队定义的发展方向。
而保留李学武的身份更适应于城市保卫工作,安排他兼任第一副政委也是方便他对接和协调地方强力部门工作。
中午吃饭的时候齐耀武跟他说了卫三团的前期准备工作,是他一力主张和申请调李学武进入卫三团合改编序列的。
齐耀武特别认可李学武在组织管理和常务管理上的能力,包括垦区建设、合作生产、装备筹划、发展规划和战略眼光等等。
他很清楚一个队伍从无到有,从0到1500的的艰难。
李学武在组织工作上表现出了优异的领导才能,是齐耀武不可错过的合作伙伴。
两人在以前的接触和合作过程中也很融洽,互相进步,共同提高。
就像董文学能看见李学武的价值一样,他也看的见。
这也就造成了董文学的为难,他不可能放李学武走,更不希望李学武错过这次的机遇。
所以保卫处接下来一个月负责人就成了两人需要研究的重点。
李学武面对董文学的问题,主动提出让保卫处副处长萧子洪暂时负责保卫处的工作。
他又不是不能打电话,平时听取汇报和传达命令也是没有问题的,只是多忙一些罢了。
合改编后的卫三团驻地依旧是在原位置,只要办事人员负责传递消息和来往文件,李学武只是把临时处置权利交给了对方。
李学武没说,但董文学听见李学武这么安排后已经明白的一条就是,李学武并不排除有试探萧子洪的意思。
萧子洪原来是什么岗位和级别这都不用说了,两人算是刚刚搭班子,如果李学武暂时无法负责保卫处的工作,萧子洪下一步的工作方式完全可以作为李学武对他态度的判断依据。
在这一项选择上,李学武想了不少,包括保卫处、贸易项目、李怀德等各方反应。
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最重要的是八月份不算太平,如果没有培训这码子事,李学武也是准备去钢城的。
快三个月没去了,倒不是不放心闻三儿等人,也不是急于布置钢城,他躲着这边,也是在给钢城的人一个态度。
董文学对于李学武的想法没有迟疑,考虑到李学武是负责轧钢厂保卫处工作的人,他尊重李学武的判断和想法。
李学武也请董文学多关注轧钢厂的变局,关注保卫处的变动。
在同董文学沟通完,李学武又参加了下午的合改编筹备会议,并且于下午四点钟赶回了轧钢厂。
考虑到李学武的双重身份,齐耀武等人主动承担了一部分李学武的工作,让他有时间安排好轧钢厂的事宜。